KOKO KOULU TYÖN HAUSSA -teemakampanja päättynyt

Jyväskylän aikuisopiston kouluttajaryhmän toteuttama teemakampanja päättyi 4.11.2016. Priimuksen ja Viitaniemen kampusalueella oli esillä Ideaseinät, joiden avulla kerättiin henkilökunnan ideoita ja ajatuksia siitä, miten meidän opiskelijat voivat löytää valmistuttuaan työpaikan.

ideaseina

Ideaseinillä oli herätteleviä teemakysymyksiä.  Ajatuksia ja ideoita kertyi mukavasti yhteensä 35 kpl.

Seinäkirjoituksista nousi selkeästi esille opiskelijan omat mahdollisuudet vaikuttaa omaan työllistymiseensä. Toistuvia kommentteja olivat positiivinen asenne, työelämätietous, itsetuntemus, rohkeus ja yrittäjämäinen asenne.

Kouluttaja voi tuoda esille ja vahvistaa opiskelijan vahvuuksia ja osaamista ja näin auttaa opiskelijaa luottamaan itseensä.

Henkilökunnan listaamia ideoita siitä, mistä alan työpaikat löytyvät oli useita. Opiskelijan kannattaa seurata yritysten omaa tiedottamista. Henkilöstövuokrausyritysten määrä on kasvanut ja opiskelijan kannattaa ottaa yhteyttä useisiin rekry-yrityksiin.

Joskus työpaikka voi löytyä muualtakin kuin asuinseudulta, ”ole valmis muuttamaan!”.

Eniten ideoita tuli liittyen verkostoitumiseen. Työssäoppimisjaksot ovat selkeästi todella merkittävä työllistymisen väylä. Opiskelijoita myös kannustetaan osallistumaan alan tapahtumiin sekä lähtemään TOP-jaksolle ulkomaille.

Lähiverkostojen perkaaminen on myös hyödyllistä eli vanhempien, sukulaisten, naapureiden, kaverien vanhempien jne. läpikäyminen. Kaikilta kannattaa kysyä rohkeasti, onko tietoa TOP-paikoista tai vaikka kesätöistä. Opiskelijoiden on hyvä ymmärtää myös harrastus- ja yhdistystoiminnan merkitys verkostoitumisessa.

Piilotyöpaikkavinkkejä a’la koko koulun henkilökunta:

”Tuleva työnantaja voi vaania ihan missä vaan, jätä itsestäsi kiva muisto, missä ikinä suhailetkin.”

Ota vastaan vaatimatonkin työ, voit edetä yrityksen sisällä vaativampiin tehtäviin.

Tee opintojen ohessa mitä vaan, projekteja ja pätkätöitä, kaikesta voi syntyä yhteyksiä työelämään.”

”Pelaa työpaikka Go peliä, kävele ympäri kaupunkia ja laajemmallakin, pidä silmät auki, kirjoita ylös kaikki potentiaaliset yritykset ja hae niistä lisää tietoa netistä! Jokin niistä voi olla tuleva työpaikkasi.”

”Välitin työnantajalta tulleen kyselyn opiskelijalle.” (Tämä opiskelija työllistyi).

MITÄ MEDIA AIHEESTA KIRJOITTAA?

Keskisuomalainen (2.11.2016) kirjoittaa jutussaan ”Jos tarvitset töitä, ota yhteys yrityksiin! Työnhakija voi kysyessään töitä yrityksestä herättää työnantajan tarpeen laittaa pitkään mietitty työpaikka auki.

Asiantuntija (3/2016) kertoo jutussaan ”Työpaikka piilossa”, Sarista, joka etsi pitkään töitä, mutta turhaan.

Artikkelissa kerrotaan, että työpaikoista yli puolet ja julkisella puolella jopa 80 % työpaikoista on piilossa, koska työnantajalle rekrytointi on kallista ja aikaa vievää. Piilotyöpaikoista saa vinkkejä hyvin lehtien taloussivujen uutisista.

Sarin ensimmäinen havainto oli se, että pitää itse ryhtyä ottamaan yhteyttä työnantajiin.  Toinen havainto oli, että kannattaa huolella käydä läpi omat verkostot.

Hakijan kannattaa todella miettiä, mitä on oppinut ja tehdä hakemukset positiivisella mielellä ja asenteella.  ”Faktat esiin faktoina” ja oman osaamisen ja vahvuuksien esille nostaminen hakemuksessa.

Sari korostaa sitä että cv:n pitää olla mielenkiintoinen, jotta rekrytoijat paneutuvat siihen. Työpaikkoihin kannattaa soittaa, koska työnhakijan sähköposteihin ei välttämättä vastaa kukaan. Työnhaku onnistuu parhaiten soittamalla yritykseen ja kertomalla miksi olet kiinnostunut kyseisestä firmasta ja mitä sinä voit sille tarjota.

Nyt koko henkilöstö joukolla miettimään näitä ajatuksia ja levittämään niitä eteenpäin opiskelijoillemme.

Kirpsakkaa marraskuuta kaikille!

Anitta, Ari ja Birgit

”Ihminen on niin kauan nuori kun hän on pystyasennossa.”
(vanha kiinalainen sanonta)