{"id":2067,"date":"2019-03-01T13:52:47","date_gmt":"2019-03-01T11:52:47","guid":{"rendered":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/?post_type=tribe_events&#038;p=2067"},"modified":"2019-03-01T13:55:17","modified_gmt":"2019-03-01T11:55:17","slug":"valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu","status":"publish","type":"tribe_events","link":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/event\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\/","title":{"rendered":"Valmennukset opetus- ja ohjaushenkil\u00f6st\u00f6lle &#8211; Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen 2 op, Oulu"},"content":{"rendered":"<p><strong>Valmennukset opetus- ja ohjaushenkil\u00f6st\u00f6lle<\/strong><\/p>\n<p><strong>Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen 2 op, Oulu<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen perustuvat itsetuntemukselle ja omien vahvuuksien hy\u00f6dynt\u00e4miselle. Ne ovat l\u00e4ht\u00f6kohtia my\u00f6s my\u00f6nteiselle vuorovaikutukselle ja tulokselliselle yhteisty\u00f6lle tiimiss\u00e4, ty\u00f6yhteis\u00f6ss\u00e4 ja opiskelijaty\u00f6ss\u00e4. Oman ty\u00f6n johtamisen valmiudet auttavat opetus ja ohjaushenkil\u00f6st\u00f6\u00e4 kohtaamaan muutosta, tunnistamaan itse\u00e4 stressaavia ja innostavia asioita sek\u00e4 kehitt\u00e4m\u00e4\u00e4n omaa ty\u00f6t\u00e4 ja ty\u00f6yhteis\u00f6\u00e4 my\u00f6nteiseen suuntaan.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>T\u00e4ss\u00e4 valmennuskokonaisuudessa tutustutaan omiin vahvuuksiin, osaamisiin ja arvoihin, joiden perusteella tarkastellaan omaa tapaa olla vuorovaikutuksessa ja toimia yhteisty\u00f6ss\u00e4. Valmennus perustuu positiiviseen psykologiaan ja positiiviseen organisaatiotutkimukseen sek\u00e4 persoonallisuuspsykologian n\u00e4kemyksiin ihmisten erilaisuudesta.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Valmennuskokonaisuus koostuu kahdesta osiosta. Voit osallistua yhteen osioon tai koko kokonaisuuteen: <\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Ymm\u00e4rr\u00e4 erilaisuutta \u2013 kehit\u00e4 vuorovaikutusta 1 op<\/strong><\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px\">Osio sis\u00e4lt\u00e4\u00e4 ennakkomateriaaliin perehtymisen, oman toimintatyylin analyysin (LUONTAISET TAIPUMUKSET &#x2122;), henkil\u00f6kohtaisen palauteraportin sek\u00e4 yhden toiminnallisen valmennusp\u00e4iv\u00e4n.<\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px\"><strong>Sis\u00e4lt\u00f6j\u00e4<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none\">\n<ul>\n<li>Ihmisten erilaisuus \u2013 temperamentti, persoonallisuus, luontaiset taipumukset<\/li>\n<li>Oman luontaisen tyylin tunnistaminen<\/li>\n<li>Vuorovaikutuksen ja yhteisty\u00f6n kehitt\u00e4minen<\/li>\n<li>Erilaisuuden sovellukset oman ty\u00f6n johtamisessa: tiimity\u00f6, innovointi, ongelmanratkaisu<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"padding-left: 40px\"><strong>Toteutus<\/strong>: <strong>Oulussa ti 1.10.2019 klo 9-15<\/strong><\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px\">Huom! T\u00e4m\u00e4n osion osallistujam\u00e4\u00e4r\u00e4 on enint\u00e4\u00e4n 10 henkil\u00f6\u00e4 (ensimm\u00e4isen\u00e4 ilmoittautunutta).<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Tunnista vahvuutesi &#8211; johda itse\u00e4si 1 op<\/strong><\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px\">Osio sis\u00e4lt\u00e4\u00e4 ennakkomateriaaliin perehtymisen sek\u00e4 yhden toiminnallisen valmennusp\u00e4iv\u00e4n, jossa ty\u00f6skennell\u00e4\u00e4n omien vahvuuksien, osaamisen, kiinnostusten, arvojen ja resurssien \u00e4\u00e4rell\u00e4. P\u00e4iv\u00e4ss\u00e4 laaditaan oman ty\u00f6n johtamisen ja kehitt\u00e4misen suunnitelma.<\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px\"><strong>Sis\u00e4lt\u00f6j\u00e4<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none\">\n<ul>\n<li>Positiivisen psykologian n\u00e4k\u00f6kulmia oman ty\u00f6n johtamiseen ja kehitt\u00e4miseen<\/li>\n<li>Vahvuuksien \u00e4\u00e4rell\u00e4 \u2013 voimavy\u00f6hykkeelt\u00e4 ty\u00f6n imua ja innostusta<\/li>\n<li>Kohti oman ty\u00f6n johtamista ja kehitt\u00e4mist\u00e4 sek\u00e4 my\u00f6nteist\u00e4 muutosta<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"padding-left: 40px\"><strong>Toteutus: Oulussa to 17.10.2019 klo 9-15<\/strong><\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><strong>Ilmoittaudu valmennukseen:<\/strong> <a href=\"https:\/\/link.webropolsurveys.com\/S\/77ED84F317EED2A0\">https:\/\/link.webropolsurveys.com\/S\/77ED84F317EED2A0<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Tutustu, k\u00e4yt\u00e4 ja jaa:\u00a0 <\/strong><a href=\"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">bit.ly\/posaaja<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Kouluttajana<\/strong> toimii FM, KM, ammatillinen erityisopettaja, LUONTAISET TAIPUMUKSET &#x2122; lisenssivalmentaja <strong>Sanna Wenstr\u00f6m<\/strong>. Taustaltaan Wenstr\u00f6m on suomen kielen ja viestinn\u00e4n opettaja, joka on toiminut opetus- ja uraohjausty\u00f6ss\u00e4 aikuiskoulutuksessa, opetus- ja ohjaushenkil\u00f6st\u00f6n osaamisen kehitt\u00e4misen parissa mm. kehitysp\u00e4\u00e4llikk\u00f6n\u00e4 ja asiantuntijana, opetusalan t\u00e4ydennyskouluttajana sek\u00e4 tiimien, oppilaitosjohdon ja ty\u00f6yhteis\u00f6jen valmentajana.<\/p>\n<p>\u201d<em>Minulla on vankka kasvatustieteellinen ja pedagoginen koulutus, joka sis\u00e4lt\u00e4\u00e4 esimerkiksi psykologian ja johtamisen opinnot. Tohtoriopintojeni kautta olen syv\u00e4llisesti perehtynyt mm. motivaatioon, innostukseen, hyvinvointiin sek\u00e4 positiivisen psykologian soveltamiseen yksil\u00f6iden, ty\u00f6yhteis\u00f6jen ja johtamisen kehitt\u00e4misess\u00e4.\u201d<\/em><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Lis\u00e4tietoja:<\/strong><\/p>\n<p>P\u00e4ivi Kilja, lehtori, <a href=\"mailto:paivi.kilja@oamk.fi\">paivi,kilja@oamk.fi,\u00a0 <\/a>Oamk, Ammatillinen opettajakorkeakoulu<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Valmennukset opetus- ja ohjaushenkil\u00f6st\u00f6lle Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen 2 op, Oulu &nbsp; Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen perustuvat itsetuntemukselle ja omien vahvuuksien hy\u00f6dynt\u00e4miselle. Ne ovat l\u00e4ht\u00f6kohtia my\u00f6s my\u00f6nteiselle vuorovaikutukselle ja tulokselliselle yhteisty\u00f6lle tiimiss\u00e4,&#46;&#46;&#46;<\/p>\n","protected":false},"author":181,"featured_media":915,"template":"","meta":{"_uag_custom_page_level_css":"","_tribe_events_status":"","_tribe_events_status_reason":"","footnotes":""},"tags":[21,30],"tribe_events_cat":[4,8],"class_list":["post-2067","tribe_events","type-tribe_events","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","tag-oman-tyon-johtaminen","tag-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen","tribe_events_cat-koulutuskokeilut","tribe_events_cat-parasta-osaamista","cat_koulutuskokeilut","cat_parasta-osaamista"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.4 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Valmennukset opetus- ja ohjaushenkil\u00f6st\u00f6lle - Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen 2 op, Oulu - Parasta osaamista<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/event\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Valmennukset opetus- ja ohjaushenkil\u00f6st\u00f6lle - Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen 2 op, Oulu - Parasta osaamista\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Valmennukset opetus- ja ohjaushenkil\u00f6st\u00f6lle Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen 2 op, Oulu &nbsp; Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen perustuvat itsetuntemukselle ja omien vahvuuksien hy\u00f6dynt\u00e4miselle. Ne ovat l\u00e4ht\u00f6kohtia my\u00f6s my\u00f6nteiselle vuorovaikutukselle ja tulokselliselle yhteisty\u00f6lle tiimiss\u00e4,&#046;&#046;&#046;\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/event\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Parasta osaamista\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/POsaamista\/\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2019-03-01T11:55:17+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/10\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"450\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"300\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@Posaaja_\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Arvioitu lukuaika\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"2 minuuttia\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/event\\\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/event\\\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\\\/\",\"name\":\"Valmennukset opetus- ja ohjaushenkil\u00f6st\u00f6lle - Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen 2 op, Oulu - Parasta osaamista\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/event\\\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/event\\\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/20\\\/2018\\\/10\\\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450.jpg\",\"datePublished\":\"2019-03-01T11:52:47+00:00\",\"dateModified\":\"2019-03-01T11:55:17+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/event\\\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/event\\\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/event\\\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/20\\\/2018\\\/10\\\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/20\\\/2018\\\/10\\\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450.jpg\",\"width\":450,\"height\":300,\"caption\":\"Oman ty\u00f6n johtaminen\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/event\\\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Tapahtumat\",\"item\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/events\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Valmennukset opetus- ja ohjaushenkil\u00f6st\u00f6lle &#8211; Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen 2 op, Oulu\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/\",\"name\":\"Parasta osaamista\",\"description\":\"Parasta osaamista -verkostohanke\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/#organization\",\"name\":\"Parasta osaamista -verkostohanke\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/20\\\/2018\\\/02\\\/parasta_osaamista_logo.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/20\\\/2018\\\/02\\\/parasta_osaamista_logo.jpg\",\"width\":344,\"height\":334,\"caption\":\"Parasta osaamista -verkostohanke\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/POsaamista\\\/\",\"https:\\\/\\\/x.com\\\/Posaaja_\",\"https:\\\/\\\/www.instagram.com\\\/parastaosaamista\\\/\",\"https:\\\/\\\/www.youtube.com\\\/channel\\\/UC7hv9jw0R6lS_Fmz5L9TUPw\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Valmennukset opetus- ja ohjaushenkil\u00f6st\u00f6lle - Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen 2 op, Oulu - Parasta osaamista","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/event\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"Valmennukset opetus- ja ohjaushenkil\u00f6st\u00f6lle - Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen 2 op, Oulu - Parasta osaamista","og_description":"Valmennukset opetus- ja ohjaushenkil\u00f6st\u00f6lle Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen 2 op, Oulu &nbsp; Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen perustuvat itsetuntemukselle ja omien vahvuuksien hy\u00f6dynt\u00e4miselle. Ne ovat l\u00e4ht\u00f6kohtia my\u00f6s my\u00f6nteiselle vuorovaikutukselle ja tulokselliselle yhteisty\u00f6lle tiimiss\u00e4,&#46;&#46;&#46;","og_url":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/event\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\/","og_site_name":"Parasta osaamista","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/POsaamista\/","article_modified_time":"2019-03-01T11:55:17+00:00","og_image":[{"width":450,"height":300,"url":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/10\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450.jpg","type":"image\/jpeg"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_site":"@Posaaja_","twitter_misc":{"Arvioitu lukuaika":"2 minuuttia"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/event\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\/","url":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/event\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\/","name":"Valmennukset opetus- ja ohjaushenkil\u00f6st\u00f6lle - Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen 2 op, Oulu - Parasta osaamista","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/event\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/event\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/10\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450.jpg","datePublished":"2019-03-01T11:52:47+00:00","dateModified":"2019-03-01T11:55:17+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/event\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/event\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/event\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\/#primaryimage","url":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/10\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450.jpg","contentUrl":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/10\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450.jpg","width":450,"height":300,"caption":"Oman ty\u00f6n johtaminen"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/event\/valmennukset-opetus-ja-ohjaushenkilostolle-oman-tyon-johtaminen-ja-kehittaminen-2-op-oulu\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Tapahtumat","item":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/events\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Valmennukset opetus- ja ohjaushenkil\u00f6st\u00f6lle &#8211; Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen 2 op, Oulu"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/#website","url":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/","name":"Parasta osaamista","description":"Parasta osaamista -verkostohanke","publisher":{"@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fi"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/#organization","name":"Parasta osaamista -verkostohanke","url":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/02\/parasta_osaamista_logo.jpg","contentUrl":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/02\/parasta_osaamista_logo.jpg","width":344,"height":334,"caption":"Parasta osaamista -verkostohanke"},"image":{"@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/POsaamista\/","https:\/\/x.com\/Posaaja_","https:\/\/www.instagram.com\/parastaosaamista\/","https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UC7hv9jw0R6lS_Fmz5L9TUPw"]}]}},"uagb_featured_image_src":{"full":["https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/10\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450.jpg",450,300,false],"thumbnail":["https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/10\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450-150x150.jpg",150,150,true],"medium":["https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/10\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450-300x200.jpg",300,200,true],"medium_large":["https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/10\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450.jpg",450,300,false],"large":["https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/10\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450.jpg",450,300,false],"1536x1536":["https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/10\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450.jpg",450,300,false],"2048x2048":["https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/10\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450.jpg",450,300,false],"thumb-small":["https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/10\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450-160x160.jpg",80,80,true],"thumb-standard":["https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/10\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450-320x320.jpg",320,320,true],"thumb-medium":["https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/10\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450-520x245.jpg",520,245,true],"thumb-large":["https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/10\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450-720x340.jpg",720,340,true],"thumb-xlarge":["https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/10\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450-980x450.jpg",980,450,true],"thumb-xxlarge":["https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/10\/4_Oman-ty\u00f6n-johtaminen_450-1320x500.jpg",1320,500,true]},"uagb_author_info":{"display_name":"Susanna Kanninen","author_link":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/author\/kannisus\/"},"uagb_comment_info":0,"uagb_excerpt":"Valmennukset opetus- ja ohjaushenkil\u00f6st\u00f6lle Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen 2 op, Oulu &nbsp; Oman ty\u00f6n johtaminen ja kehitt\u00e4minen perustuvat itsetuntemukselle ja omien vahvuuksien hy\u00f6dynt\u00e4miselle. Ne ovat l\u00e4ht\u00f6kohtia my\u00f6s my\u00f6nteiselle vuorovaikutukselle ja tulokselliselle yhteisty\u00f6lle tiimiss\u00e4,&#46;&#46;&#46;","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events\/2067","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-json\/wp\/v2\/types\/tribe_events"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-json\/wp\/v2\/users\/181"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events\/2067\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2070,"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events\/2067\/revisions\/2070"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-json\/wp\/v2\/media\/915"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2067"}],"wp:term":[{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2067"},{"taxonomy":"tribe_events_cat","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events_cat?post=2067"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}