{"id":870,"date":"2018-10-15T11:48:38","date_gmt":"2018-10-15T08:48:38","guid":{"rendered":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/?page_id=870"},"modified":"2018-10-16T08:11:29","modified_gmt":"2018-10-16T05:11:29","slug":"tyoelamafoorumi-heurekassa-9-10-2018","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/toimintamallit-ja-materiaalit\/tyoelamafoorumi-heurekassa-9-10-2018\/","title":{"rendered":"Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4foorumi Heurekassa 9.10.2018"},"content":{"rendered":"

Kiitos kaikille osallistujillemme!
\nAlla ty\u00f6el\u00e4m\u00e4foorumimme materiaalit.<\/p>\n

Ohjelma<\/a><\/strong><\/p>\n

Alustukset<\/strong>
\n<\/b>Miten koulutusuudistus mahdollistaa tiiviimm\u00e4n yhteisty\u00f6n yritysten kanssa?<\/a>
\nHenkil\u00f6st\u00f6resurssip\u00e4\u00e4llikk\u00f6 Satu Vennala, HOK-Elanto<\/p>\n

Nuorten odotukset ja valmiudet ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4n \u2013 miten ty\u00f6yhteis\u00f6 voi tukea ty\u00f6h\u00f6n kiinnittymist\u00e4?<\/a>
\nErikoistutkija Auli Airila, Ty\u00f6terveyslaitos<\/p>\n

Loppupuheenvuoro Osaajat oppimaan<\/a>
\nToimialap\u00e4\u00e4llikk\u00f6 Riikka-Maria Yli-Suomu, Omnia<\/p>\n

Ty\u00f6pajat<\/strong><\/p>\n

Molempi parempi \u2013 joustava ty\u00f6el\u00e4m\u00e4ss\u00e4 oppiminen:<\/a> Oppisopimuksen ja koulutussopimuksen joustava ja yksil\u00f6llinen yhdisteleminen ty\u00f6paikalla<\/p>\n

Erityinen tuki ty\u00f6paikalla:<\/a> Osallistavalla ohjauksella osaamista Miten tuen opiskelijoiden erilaisia valmiuksia?<\/p>\n

Koulutussopimus ja ty\u00f6lains\u00e4\u00e4d\u00e4nt\u00f6:<\/a> Mit\u00e4 koulutussopimus edellytt\u00e4\u00e4 ja mahdollistaa ty\u00f6nantajan ja luottamusmiehen n\u00e4k\u00f6kulmasta<\/p>\n

Ty\u00f6kaluja ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n arkeen: <\/a> N\u00e4in hy\u00f6dynn\u00e4t ty\u00f6el\u00e4m\u00e4ss\u00e4 oppimisen muistilistaa<\/p>\n

Koonti Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4foorumista<\/a><\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Kiitos kaikille osallistujillemme! Alla ty\u00f6el\u00e4m\u00e4foorumimme materiaalit. Ohjelma Alustukset Miten koulutusuudistus mahdollistaa tiiviimm\u00e4n yhteisty\u00f6n yritysten kanssa? Henkil\u00f6st\u00f6resurssip\u00e4\u00e4llikk\u00f6 Satu Vennala, HOK-Elanto Nuorten odotukset ja valmiudet ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4n \u2013 miten ty\u00f6yhteis\u00f6 voi tukea ty\u00f6h\u00f6n kiinnittymist\u00e4? Erikoistutkija Auli Airila,...<\/p>\n","protected":false},"author":240,"featured_media":0,"parent":70,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_uag_custom_page_level_css":"","footnotes":""},"class_list":["post-870","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"\nTy\u00f6el\u00e4m\u00e4foorumi Heurekassa 9.10.2018 - Parasta osaamista<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/toimintamallit-ja-materiaalit\/tyoelamafoorumi-heurekassa-9-10-2018\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4foorumi Heurekassa 9.10.2018 - Parasta osaamista\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Kiitos kaikille osallistujillemme! Alla ty\u00f6el\u00e4m\u00e4foorumimme materiaalit. Ohjelma Alustukset Miten koulutusuudistus mahdollistaa tiiviimm\u00e4n yhteisty\u00f6n yritysten kanssa? Henkil\u00f6st\u00f6resurssip\u00e4\u00e4llikk\u00f6 Satu Vennala, HOK-Elanto Nuorten odotukset ja valmiudet ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4n \u2013 miten ty\u00f6yhteis\u00f6 voi tukea ty\u00f6h\u00f6n kiinnittymist\u00e4? Erikoistutkija Auli Airila,...\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/toimintamallit-ja-materiaalit\/tyoelamafoorumi-heurekassa-9-10-2018\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Parasta osaamista\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/POsaamista\/\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2018-10-16T05:11:29+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@Posaaja_\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Arvioitu lukuaika\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"1 minuutti\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/toimintamallit-ja-materiaalit\\\/tyoelamafoorumi-heurekassa-9-10-2018\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/toimintamallit-ja-materiaalit\\\/tyoelamafoorumi-heurekassa-9-10-2018\\\/\",\"name\":\"Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4foorumi Heurekassa 9.10.2018 - Parasta osaamista\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/#website\"},\"datePublished\":\"2018-10-15T08:48:38+00:00\",\"dateModified\":\"2018-10-16T05:11:29+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/toimintamallit-ja-materiaalit\\\/tyoelamafoorumi-heurekassa-9-10-2018\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/toimintamallit-ja-materiaalit\\\/tyoelamafoorumi-heurekassa-9-10-2018\\\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/toimintamallit-ja-materiaalit\\\/tyoelamafoorumi-heurekassa-9-10-2018\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Toimintamallit ja materiaalit\",\"item\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/toimintamallit-ja-materiaalit\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4foorumi Heurekassa 9.10.2018\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/\",\"name\":\"Parasta osaamista\",\"description\":\"Parasta osaamista -verkostohanke\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/#organization\",\"name\":\"Parasta osaamista -verkostohanke\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/20\\\/2018\\\/02\\\/parasta_osaamista_logo.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/20\\\/2018\\\/02\\\/parasta_osaamista_logo.jpg\",\"width\":344,\"height\":334,\"caption\":\"Parasta osaamista -verkostohanke\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/parasta_osaamista\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/POsaamista\\\/\",\"https:\\\/\\\/x.com\\\/Posaaja_\",\"https:\\\/\\\/www.instagram.com\\\/parastaosaamista\\\/\",\"https:\\\/\\\/www.youtube.com\\\/channel\\\/UC7hv9jw0R6lS_Fmz5L9TUPw\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4foorumi Heurekassa 9.10.2018 - Parasta osaamista","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/toimintamallit-ja-materiaalit\/tyoelamafoorumi-heurekassa-9-10-2018\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4foorumi Heurekassa 9.10.2018 - Parasta osaamista","og_description":"Kiitos kaikille osallistujillemme! Alla ty\u00f6el\u00e4m\u00e4foorumimme materiaalit. Ohjelma Alustukset Miten koulutusuudistus mahdollistaa tiiviimm\u00e4n yhteisty\u00f6n yritysten kanssa? Henkil\u00f6st\u00f6resurssip\u00e4\u00e4llikk\u00f6 Satu Vennala, HOK-Elanto Nuorten odotukset ja valmiudet ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4n \u2013 miten ty\u00f6yhteis\u00f6 voi tukea ty\u00f6h\u00f6n kiinnittymist\u00e4? Erikoistutkija Auli Airila,...","og_url":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/toimintamallit-ja-materiaalit\/tyoelamafoorumi-heurekassa-9-10-2018\/","og_site_name":"Parasta osaamista","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/POsaamista\/","article_modified_time":"2018-10-16T05:11:29+00:00","twitter_card":"summary_large_image","twitter_site":"@Posaaja_","twitter_misc":{"Arvioitu lukuaika":"1 minuutti"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/toimintamallit-ja-materiaalit\/tyoelamafoorumi-heurekassa-9-10-2018\/","url":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/toimintamallit-ja-materiaalit\/tyoelamafoorumi-heurekassa-9-10-2018\/","name":"Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4foorumi Heurekassa 9.10.2018 - Parasta osaamista","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/#website"},"datePublished":"2018-10-15T08:48:38+00:00","dateModified":"2018-10-16T05:11:29+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/toimintamallit-ja-materiaalit\/tyoelamafoorumi-heurekassa-9-10-2018\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/toimintamallit-ja-materiaalit\/tyoelamafoorumi-heurekassa-9-10-2018\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/toimintamallit-ja-materiaalit\/tyoelamafoorumi-heurekassa-9-10-2018\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Toimintamallit ja materiaalit","item":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/toimintamallit-ja-materiaalit\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4foorumi Heurekassa 9.10.2018"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/#website","url":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/","name":"Parasta osaamista","description":"Parasta osaamista -verkostohanke","publisher":{"@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fi"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/#organization","name":"Parasta osaamista -verkostohanke","url":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/02\/parasta_osaamista_logo.jpg","contentUrl":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-content\/uploads\/sites\/20\/2018\/02\/parasta_osaamista_logo.jpg","width":344,"height":334,"caption":"Parasta osaamista -verkostohanke"},"image":{"@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/POsaamista\/","https:\/\/x.com\/Posaaja_","https:\/\/www.instagram.com\/parastaosaamista\/","https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UC7hv9jw0R6lS_Fmz5L9TUPw"]}]}},"uagb_featured_image_src":{"full":false,"thumbnail":false,"medium":false,"medium_large":false,"large":false,"1536x1536":false,"2048x2048":false,"thumb-small":false,"thumb-standard":false,"thumb-medium":false,"thumb-large":false,"thumb-xlarge":false,"thumb-xxlarge":false},"uagb_author_info":{"display_name":"annerongas","author_link":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/author\/annerongas\/"},"uagb_comment_info":0,"uagb_excerpt":"Kiitos kaikille osallistujillemme! Alla ty\u00f6el\u00e4m\u00e4foorumimme materiaalit. Ohjelma Alustukset Miten koulutusuudistus mahdollistaa tiiviimm\u00e4n yhteisty\u00f6n yritysten kanssa? Henkil\u00f6st\u00f6resurssip\u00e4\u00e4llikk\u00f6 Satu Vennala, HOK-Elanto Nuorten odotukset ja valmiudet ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4n \u2013 miten ty\u00f6yhteis\u00f6 voi tukea ty\u00f6h\u00f6n kiinnittymist\u00e4? Erikoistutkija Auli Airila,...","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/870","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-json\/wp\/v2\/users\/240"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=870"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/870\/revisions"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/70"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/parasta_osaamista\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=870"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}