{"id":240,"date":"2017-01-11T16:17:28","date_gmt":"2017-01-11T14:17:28","guid":{"rendered":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/?p=240"},"modified":"2017-01-16T15:56:35","modified_gmt":"2017-01-16T13:56:35","slug":"o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/2017\/01\/11\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\/","title":{"rendered":"O365 Sharepoint -sivustot yritt\u00e4jyyskasvatuksen kehitt\u00e4misess\u00e4"},"content":{"rendered":"<p>Sastamalan koulutuskuntayhtym\u00e4ss\u00e4 pilotoitiin osana yritt\u00e4jyyskasvatuksen opetuksen kehitt\u00e4mist\u00e4 Sharepoint -sivustoja. Sivustojen k\u00e4ytt\u00f6\u00e4 kokeiltiin ensin Nuori yritt\u00e4jyys (NY)-toiminnan varsinaisessa opetuksessa, jonka j\u00e4lkeen todettiin tarve saada yritt\u00e4jyyskasvatuksesta koko koulutuskuntayhtym\u00e4lle yhteinen sivusto. Sivuston tarkoituksena on jakaa tietoa, ajatuksia, ideoita yritt\u00e4jyyskasvatuksesta ja\u00a0 videoita, materiaalia sek\u00e4 toteutusmalleja NY-toiminnasta.<\/p>\n<p><em>Miksi?<\/em><\/p>\n<ul>\n<li>Yritt\u00e4j\u00e4mainen asenne on entist\u00e4 enemm\u00e4n t\u00e4rke\u00e4\u00e4 tulevaisuuden ty\u00f6el\u00e4m\u00e4ss\u00e4 ja se on vahvasti mukana ammatillisissa opinnoissa.<\/li>\n<li>Yritt\u00e4jyyskasvatuksen opettaja on usein \u201dhukassa\u201d aloittaessa toimintaa omassa opetuksessa. Sivustojen tarkoitus on my\u00f6s innostaa opettajia opiskelijoita toimintaan.<\/li>\n<li>Oppilaitokset ovat koulutuskuntayhtym\u00e4ss\u00e4 et\u00e4\u00e4ll\u00e4 toisistaan, joten vertaistukea ei saada kollegalta riitt\u00e4v\u00e4sti tai toiminnasta ei olla tietoisia.<\/li>\n<li>Toiminta vaatii kehitt\u00e4mist\u00e4 ja lis\u00e4\u00e4 asiasta innostuneita opettajia.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-content\/uploads\/sites\/72\/2017\/01\/yritt\u00e4jyyskasvatus.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-large wp-image-244\" src=\"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-content\/uploads\/sites\/72\/2017\/01\/yritt\u00e4jyyskasvatus-1024x752.jpg\" alt=\"yrittajyyskasvatus\" width=\"474\" height=\"348\" srcset=\"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-content\/uploads\/sites\/72\/2017\/01\/yritt\u00e4jyyskasvatus-1024x752.jpg 1024w, https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-content\/uploads\/sites\/72\/2017\/01\/yritt\u00e4jyyskasvatus-300x220.jpg 300w, https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-content\/uploads\/sites\/72\/2017\/01\/yritt\u00e4jyyskasvatus-768x564.jpg 768w, https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-content\/uploads\/sites\/72\/2017\/01\/yritt\u00e4jyyskasvatus.jpg 1114w\" sizes=\"auto, (max-width: 474px) 100vw, 474px\" \/><\/a><\/p>\n<p>Muokkausoikeus sivustolle on koulutuskuntayhtym\u00e4n kaikilla opettajilla ja rakenteet sek\u00e4 sivujen sis\u00e4ll\u00f6t luotiin yhteisty\u00f6ss\u00e4. Kaikki sis\u00e4lt\u00f6 on CC-BY-SA -lisensoitua ja jatkossa kehitysty\u00f6st\u00e4 vastaavat opettajat.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-content\/uploads\/sites\/72\/2017\/01\/sivustot_ny_toiminnassa-1.png\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-243\" src=\"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-content\/uploads\/sites\/72\/2017\/01\/sivustot_ny_toiminnassa-1.png\" alt=\"sivustot_ny_toiminnassa\" width=\"800\" height=\"526\" srcset=\"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-content\/uploads\/sites\/72\/2017\/01\/sivustot_ny_toiminnassa-1.png 800w, https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-content\/uploads\/sites\/72\/2017\/01\/sivustot_ny_toiminnassa-1-300x197.png 300w, https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-content\/uploads\/sites\/72\/2017\/01\/sivustot_ny_toiminnassa-1-768x505.png 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 800px) 100vw, 800px\" \/><\/a><\/p>\n<p>Sivustot NY-toiminnan opetuksessa. <a href=\"https:\/\/magic.piktochart.com\/output\/18341333-sivustot_ny_opintojen_ryhmatyotilana\">Linkki: Infografiikka isompana esityksen\u00e4 \/ kuvana.<\/a><\/p>\n<p><em>Tekninen kuvaus<\/em><\/p>\n<p>P\u00e4\u00e4sivuston yritt\u00e4jyyskasvatukselle teki IT \u2013tukipalvelut, joka antoi puolestaan omistajan oikeudet sivustoon opettajille. N\u00e4ill\u00e4 oikeuksilla pystyttiin rakentamaan tarvittavat sivustot ja sivujen sis\u00e4lt\u00f6. Suunnittelu aloitettiin Skype-palaverien ja OneNote -muistikirjan avulla. Muistikirja toimi sivujen raakaversioiden tallennuspaikkana ja sivuston suunnittelun ja kuvauksen yhteisty\u00f6alustana.<\/p>\n<p>Sivuille<u> <\/u>luotiin rakenne suunnitelman perusteella ja lis\u00e4ttiin eri sis\u00e4lt\u00f6ihin soveltuvat sovellukset:<\/p>\n<ul>\n<li>Resurssikirjastoja-&gt; Monipuolisempi kirjasto sis\u00e4ll\u00f6n lis\u00e4\u00e4miseen (videot ja esitykset).<\/li>\n<li>Linkkikirjastoja-&gt; Hy\u00f6dyllisiin NY-toiminnasta kertoviin sivustoihin<\/li>\n<li>Kuvakirjastoja-&gt; Kuvaamaan NY-toimintaa opetuksessa.<\/li>\n<li>Keskustelupalsta-&gt; Kysymyksiin ja vastauksiin NY-toiminnasta<\/li>\n<li>Opettajien yhteystietoja-&gt; Halukkaat opettajat voivat neuvoa toisiaan toiminnan aloituksessa.<\/li>\n<li>Tiedostokirjastoja-&gt;Oppimateriaaleihin<\/li>\n<li>Palaute-&gt; Forms upotettuna Sway -esitykseen.<\/li>\n<li>Snip-kokeilu-&gt; Infograafien selityksess\u00e4<\/li>\n<\/ul>\n<p>Tekstej\u00e4 suunniteltiin yhteisty\u00f6ss\u00e4 opettajien voimin ja sis\u00e4ll\u00f6n latasivat opettajat. Jatkoa ajatellen luotiin sivustojen yll\u00e4pit\u00e4jien ja p\u00e4ivitt\u00e4jien ohje: http:\/\/bit.ly\/2ifyqkq<\/p>\n<p><em>T\u00e4rkeit\u00e4 huomioita<\/em><\/p>\n<ul>\n<li>Sivustot ovat monipuolinen ty\u00f6kalu sis\u00e4ll\u00f6n ja toiminnan esitt\u00e4miseen sek\u00e4 tiedon jakamiseen ja yhteistoiminnalliseen ty\u00f6skentelyyn.<\/li>\n<li>Huomiot: videot eiv\u00e4t toimi kuvakirjastoissa, vaativat monipuolisemman resurssikirjaston. Forms ja Snip eiv\u00e4t toimi upotuskoodilla, eiv\u00e4tk\u00e4 html-koodilla lis\u00e4ttyn\u00e4. Sway-esitykset toimivat ja PowerPoint-esitykset sek\u00e4 videot voidaan upottaa normaalisti. Ulkoisten upotettavien asioiden kanssa voi olla siis ongelmaa.<\/li>\n<li>Office2013-16-versioiden yhteensopivuus helpottaa organisaation tiedostojen kopiointia pilvess\u00e4. Voit avata tiedoston sivustolta ty\u00f6p\u00f6yt\u00e4ohjelmaan ja tallentaa sen toiseen haluttuun sijaintiin. Toiminto vaatii kuitenkin tiedostokirjaston muokkausoikeudet.<\/li>\n<li>Yll\u00e4pito ja rakentaminen hankalaa -&gt; P\u00e4\u00e4sivuston luominen vaatii IT-tukipalveluiden toimia, jonka j\u00e4lkeen alisivustojen luominen ja erilaisten sovelluksien lis\u00e4\u00e4minen sivulle vaatii k\u00e4yt\u00f6n ja tarkoituksen syvemp\u00e4\u00e4 ymm\u00e4rryst\u00e4. Opettajat toimivat l\u00e4hinn\u00e4 sis\u00e4ll\u00f6n lis\u00e4\u00e4jin\u00e4 ja p\u00e4ivitt\u00e4jin\u00e4, kunhan rakenteen olivat selvill\u00e4.<\/li>\n<li>T\u00e4ll\u00e4 hetkell\u00e4 sivustojen rooli on toimia pysyvimpien asioiden ja ryhmien ty\u00f6skentelyalustana. Katsotaan, mihin Groups \/ Teams taipuu jatkossa ja korvaako niiden toimintamahdollisuudet ja k\u00e4ytett\u00e4vyys sivustot tulevaisuudessa.<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Sastamalan koulutuskuntayhtym\u00e4ss\u00e4 pilotoitiin osana yritt\u00e4jyyskasvatuksen opetuksen kehitt\u00e4mist\u00e4 Sharepoint -sivustoja. Sivustojen k\u00e4ytt\u00f6\u00e4 kokeiltiin ensin Nuori yritt\u00e4jyys (NY)-toiminnan varsinaisessa opetuksessa, jonka j\u00e4lkeen todettiin tarve saada yritt\u00e4jyyskasvatuksesta koko koulutuskuntayhtym\u00e4lle yhteinen sivusto. Sivuston tarkoituksena on jakaa tietoa, ajatuksia, ideoita yritt\u00e4jyyskasvatuksesta ja\u00a0 videoita, materiaalia sek\u00e4 toteutusmalleja NY-toiminnasta. Miksi? Yritt\u00e4j\u00e4mainen asenne on entist\u00e4 enemm\u00e4n t\u00e4rke\u00e4\u00e4 tulevaisuuden ty\u00f6el\u00e4m\u00e4ss\u00e4 ja se on vahvasti &hellip; <a href=\"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/2017\/01\/11\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\/\" class=\"more-link\">Jatka lukemista <span class=\"screen-reader-text\">O365 Sharepoint -sivustot yritt\u00e4jyyskasvatuksen kehitt\u00e4misess\u00e4<\/span> <span class=\"meta-nav\">&rarr;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":238,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_uag_custom_page_level_css":"","footnotes":""},"categories":[3,1],"tags":[],"class_list":["post-240","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-sasky","category-yleinen"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.3 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>O365 Sharepoint -sivustot yritt\u00e4jyyskasvatuksen kehitt\u00e4misess\u00e4 - eOppimiskulttuuria kaikille<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/2017\/01\/11\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"O365 Sharepoint -sivustot yritt\u00e4jyyskasvatuksen kehitt\u00e4misess\u00e4 - eOppimiskulttuuria kaikille\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Sastamalan koulutuskuntayhtym\u00e4ss\u00e4 pilotoitiin osana yritt\u00e4jyyskasvatuksen opetuksen kehitt\u00e4mist\u00e4 Sharepoint -sivustoja. Sivustojen k\u00e4ytt\u00f6\u00e4 kokeiltiin ensin Nuori yritt\u00e4jyys (NY)-toiminnan varsinaisessa opetuksessa, jonka j\u00e4lkeen todettiin tarve saada yritt\u00e4jyyskasvatuksesta koko koulutuskuntayhtym\u00e4lle yhteinen sivusto. Sivuston tarkoituksena on jakaa tietoa, ajatuksia, ideoita yritt\u00e4jyyskasvatuksesta ja\u00a0 videoita, materiaalia sek\u00e4 toteutusmalleja NY-toiminnasta. Miksi? Yritt\u00e4j\u00e4mainen asenne on entist\u00e4 enemm\u00e4n t\u00e4rke\u00e4\u00e4 tulevaisuuden ty\u00f6el\u00e4m\u00e4ss\u00e4 ja se on vahvasti &hellip; Jatka lukemista O365 Sharepoint -sivustot yritt\u00e4jyyskasvatuksen kehitt\u00e4misess\u00e4 &rarr;\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/2017\/01\/11\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"eOppimiskulttuuria kaikille\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2017-01-11T14:17:28+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2017-01-16T13:56:35+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-content\/uploads\/sites\/72\/2017\/01\/yritt\u00e4jyyskasvatus-1024x752.jpg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Maria Lanteri\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Kirjoittanut\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Maria Lanteri\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Arvioitu lukuaika\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"2 minuuttia\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/2017\\\/01\\\/11\\\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/2017\\\/01\\\/11\\\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Maria Lanteri\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/b1f3073db0a4c14ac0b613407cf72b98\"},\"headline\":\"O365 Sharepoint -sivustot yritt\u00e4jyyskasvatuksen kehitt\u00e4misess\u00e4\",\"datePublished\":\"2017-01-11T14:17:28+00:00\",\"dateModified\":\"2017-01-16T13:56:35+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/2017\\\/01\\\/11\\\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\\\/\"},\"wordCount\":476,\"commentCount\":0,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/2017\\\/01\\\/11\\\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/72\\\/2017\\\/01\\\/sivustot_ny_toiminnassa-1.png\",\"articleSection\":[\"Sastamalan koulutuskuntayhtym\u00e4\"],\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/2017\\\/01\\\/11\\\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/2017\\\/01\\\/11\\\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/2017\\\/01\\\/11\\\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\\\/\",\"name\":\"O365 Sharepoint -sivustot yritt\u00e4jyyskasvatuksen kehitt\u00e4misess\u00e4 - eOppimiskulttuuria kaikille\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/2017\\\/01\\\/11\\\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/2017\\\/01\\\/11\\\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/72\\\/2017\\\/01\\\/sivustot_ny_toiminnassa-1.png\",\"datePublished\":\"2017-01-11T14:17:28+00:00\",\"dateModified\":\"2017-01-16T13:56:35+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/b1f3073db0a4c14ac0b613407cf72b98\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/2017\\\/01\\\/11\\\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/2017\\\/01\\\/11\\\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/72\\\/2017\\\/01\\\/sivustot_ny_toiminnassa-1.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/72\\\/2017\\\/01\\\/sivustot_ny_toiminnassa-1.png\",\"width\":800,\"height\":526},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/\",\"name\":\"eOppimiskulttuuria kaikille\",\"description\":\"Office365 -ymp\u00e4rist\u00f6n pedagoginen k\u00e4ytt\u00f6\u00f6notto ammatillisilla aloilla.\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/b1f3073db0a4c14ac0b613407cf72b98\",\"name\":\"Maria Lanteri\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/4711cffabbd7997564eef844b27704df2807f25a68e2afd40f486024e5eb0fe4?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/4711cffabbd7997564eef844b27704df2807f25a68e2afd40f486024e5eb0fe4?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/4711cffabbd7997564eef844b27704df2807f25a68e2afd40f486024e5eb0fe4?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Maria Lanteri\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.gradia.fi\\\/eoppimiskulttuuri\\\/author\\\/marialan\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"O365 Sharepoint -sivustot yritt\u00e4jyyskasvatuksen kehitt\u00e4misess\u00e4 - eOppimiskulttuuria kaikille","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/2017\/01\/11\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"O365 Sharepoint -sivustot yritt\u00e4jyyskasvatuksen kehitt\u00e4misess\u00e4 - eOppimiskulttuuria kaikille","og_description":"Sastamalan koulutuskuntayhtym\u00e4ss\u00e4 pilotoitiin osana yritt\u00e4jyyskasvatuksen opetuksen kehitt\u00e4mist\u00e4 Sharepoint -sivustoja. Sivustojen k\u00e4ytt\u00f6\u00e4 kokeiltiin ensin Nuori yritt\u00e4jyys (NY)-toiminnan varsinaisessa opetuksessa, jonka j\u00e4lkeen todettiin tarve saada yritt\u00e4jyyskasvatuksesta koko koulutuskuntayhtym\u00e4lle yhteinen sivusto. Sivuston tarkoituksena on jakaa tietoa, ajatuksia, ideoita yritt\u00e4jyyskasvatuksesta ja\u00a0 videoita, materiaalia sek\u00e4 toteutusmalleja NY-toiminnasta. Miksi? Yritt\u00e4j\u00e4mainen asenne on entist\u00e4 enemm\u00e4n t\u00e4rke\u00e4\u00e4 tulevaisuuden ty\u00f6el\u00e4m\u00e4ss\u00e4 ja se on vahvasti &hellip; Jatka lukemista O365 Sharepoint -sivustot yritt\u00e4jyyskasvatuksen kehitt\u00e4misess\u00e4 &rarr;","og_url":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/2017\/01\/11\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\/","og_site_name":"eOppimiskulttuuria kaikille","article_published_time":"2017-01-11T14:17:28+00:00","article_modified_time":"2017-01-16T13:56:35+00:00","og_image":[{"url":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-content\/uploads\/sites\/72\/2017\/01\/yritt\u00e4jyyskasvatus-1024x752.jpg","type":"","width":"","height":""}],"author":"Maria Lanteri","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Kirjoittanut":"Maria Lanteri","Arvioitu lukuaika":"2 minuuttia"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/2017\/01\/11\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/2017\/01\/11\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\/"},"author":{"name":"Maria Lanteri","@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/#\/schema\/person\/b1f3073db0a4c14ac0b613407cf72b98"},"headline":"O365 Sharepoint -sivustot yritt\u00e4jyyskasvatuksen kehitt\u00e4misess\u00e4","datePublished":"2017-01-11T14:17:28+00:00","dateModified":"2017-01-16T13:56:35+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/2017\/01\/11\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\/"},"wordCount":476,"commentCount":0,"image":{"@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/2017\/01\/11\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-content\/uploads\/sites\/72\/2017\/01\/sivustot_ny_toiminnassa-1.png","articleSection":["Sastamalan koulutuskuntayhtym\u00e4"],"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/2017\/01\/11\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/2017\/01\/11\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\/","url":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/2017\/01\/11\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\/","name":"O365 Sharepoint -sivustot yritt\u00e4jyyskasvatuksen kehitt\u00e4misess\u00e4 - eOppimiskulttuuria kaikille","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/2017\/01\/11\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/2017\/01\/11\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-content\/uploads\/sites\/72\/2017\/01\/sivustot_ny_toiminnassa-1.png","datePublished":"2017-01-11T14:17:28+00:00","dateModified":"2017-01-16T13:56:35+00:00","author":{"@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/#\/schema\/person\/b1f3073db0a4c14ac0b613407cf72b98"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/2017\/01\/11\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/2017\/01\/11\/o365-sharepoint-sivustot-yrittajyyskasvatuksen-kehittamisessa\/#primaryimage","url":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-content\/uploads\/sites\/72\/2017\/01\/sivustot_ny_toiminnassa-1.png","contentUrl":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-content\/uploads\/sites\/72\/2017\/01\/sivustot_ny_toiminnassa-1.png","width":800,"height":526},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/#website","url":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/","name":"eOppimiskulttuuria kaikille","description":"Office365 -ymp\u00e4rist\u00f6n pedagoginen k\u00e4ytt\u00f6\u00f6notto ammatillisilla aloilla.","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fi"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/#\/schema\/person\/b1f3073db0a4c14ac0b613407cf72b98","name":"Maria Lanteri","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4711cffabbd7997564eef844b27704df2807f25a68e2afd40f486024e5eb0fe4?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4711cffabbd7997564eef844b27704df2807f25a68e2afd40f486024e5eb0fe4?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4711cffabbd7997564eef844b27704df2807f25a68e2afd40f486024e5eb0fe4?s=96&d=mm&r=g","caption":"Maria Lanteri"},"url":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/author\/marialan\/"}]}},"uagb_featured_image_src":{"full":false,"thumbnail":false,"medium":false,"medium_large":false,"large":false,"1536x1536":false,"2048x2048":false,"post-thumbnail":false,"twentyfourteen-full-width":false},"uagb_author_info":{"display_name":"Maria Lanteri","author_link":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/author\/marialan\/"},"uagb_comment_info":17,"uagb_excerpt":"Sastamalan koulutuskuntayhtym\u00e4ss\u00e4 pilotoitiin osana yritt\u00e4jyyskasvatuksen opetuksen kehitt\u00e4mist\u00e4 Sharepoint -sivustoja. Sivustojen k\u00e4ytt\u00f6\u00e4 kokeiltiin ensin Nuori yritt\u00e4jyys (NY)-toiminnan varsinaisessa opetuksessa, jonka j\u00e4lkeen todettiin tarve saada yritt\u00e4jyyskasvatuksesta koko koulutuskuntayhtym\u00e4lle yhteinen sivusto. Sivuston tarkoituksena on jakaa tietoa, ajatuksia, ideoita yritt\u00e4jyyskasvatuksesta ja\u00a0 videoita, materiaalia sek\u00e4 toteutusmalleja NY-toiminnasta. Miksi? Yritt\u00e4j\u00e4mainen asenne on entist\u00e4 enemm\u00e4n t\u00e4rke\u00e4\u00e4 tulevaisuuden ty\u00f6el\u00e4m\u00e4ss\u00e4 ja se on vahvasti&hellip;","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/240","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-json\/wp\/v2\/users\/238"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=240"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/240\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=240"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=240"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.gradia.fi\/eoppimiskulttuuri\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=240"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}